{"id":11324,"date":"2022-12-21T08:21:53","date_gmt":"2022-12-21T06:21:53","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/?p=11324"},"modified":"2022-12-21T08:21:54","modified_gmt":"2022-12-21T06:21:54","slug":"verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/","title":{"rendered":"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon"},"content":{"rendered":"\n<p>Verkostoty\u00f6n merkityst\u00e4 ei voi sivuuttaa, kun puhutaan ty\u00f6llisyyden hoidon ja v\u00e4lity\u00f6markkinoiden kent\u00e4st\u00e4. My\u00f6s sosiaalihuoltolaki (1301\/2014) velvoittaa yhteisty\u00f6h\u00f6n sek\u00e4 rakentamaan tuen ja palvelujen kokonaisuus, joka sovitetaan yhteen muiden toimijoiden tarjoaman tuen kanssa.<\/p>\n\n\n\n<p>Verkostoty\u00f6n tekeminen kuitenkin vaatii aikaa, resursseja, vastavuoroisuutta sek\u00e4 jatkuvuuden turvaamista. Lis\u00e4ksi se vaatii oman ja muiden roolin tuntemista. Verkostoty\u00f6 on helposti se, josta tingit\u00e4\u00e4n, kun aika ja resurssit ovat tiukalla. Voidaanko silloin puhua verkostoty\u00f6tt\u00f6myydest\u00e4?<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"638\" src=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon-1024x638.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-11326\" srcset=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon-1024x638.jpg 1024w, https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon-300x187.jpg 300w, https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon-768x478.jpg 768w, https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon-570x355.jpg 570w, https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Kuva 1. Verkostoty\u00f6 vaatii aikaa ja resursseja, mutta tuo tukea, monipuolista osaamista ja uusia n\u00e4k\u00f6kulmia ty\u00f6h\u00f6n. (Kuva: Outi Jokinen)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Mit\u00e4 verkostoty\u00f6tt\u00f6myys aiheuttaa?<\/h2>\n\n\n\n<p>Verkostoty\u00f6tt\u00f6myys aiheuttaa sit\u00e4, ett\u00e4 eri toimijat eiv\u00e4t ole tietoisia toistensa tekem\u00e4st\u00e4 ty\u00f6st\u00e4. T\u00e4m\u00e4 taas aiheuttaa sen, ett\u00e4 tehd\u00e4\u00e4n p\u00e4\u00e4llekk\u00e4ist\u00e4 ty\u00f6t\u00e4 tai asiakkaita ei osata ohjata h\u00e4nt\u00e4 hy\u00f6dytt\u00e4viin palveluihin. Toimijoiden sek\u00e4 asiakkaan on vaikeaa hahmottaa, mik\u00e4 kuuluu kenenkin vastuulle. Lis\u00e4ksi ty\u00f6ntekij\u00e4 varmistaa, ett\u00e4 h\u00e4n itse tai asiakas ei saa k\u00e4ytt\u00f6\u00f6ns\u00e4 erilaista asiantuntijuutta ja osaamista, uudenlaisia n\u00e4k\u00f6kulmia tai uusia l\u00e4hestymistapoja.<\/p>\n\n\n\n<p>Kaikki t\u00e4m\u00e4 n\u00e4kyy siin\u00e4, ett\u00e4 asiakkaan palvelut eiv\u00e4t ole yhteensovitettuja eik\u00e4 pystyt\u00e4 varmistamaan, saako asiakas tarvitsemansa palvelut.<\/p>\n\n\n\n<p>Merkkej\u00e4 verkostoty\u00f6n tarpeesta:<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; tunne, ett\u00e4 ei ole mahdollisuutta auttaa asiakasta<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; havainto, ett\u00e4 tuki ei en\u00e4\u00e4 tue<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; on ep\u00e4selv\u00e4\u00e4, mit\u00e4 muut toimijat tekev\u00e4t ja mik\u00e4 kenenkin rooli on<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; asiakkaan tilanteen kokonaisuuden ymm\u00e4rt\u00e4minen on vaikeaa<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; tuntuu tarpeelliselta luoda yhteist\u00e4 suunnitelmaa asiakkaan tilanteesta<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; asiakas on siirtym\u00e4- ja\/tai nivelvaiheessa<br>(Pyh\u00e4joki 2022.)<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Tarvitaan verkostoty\u00f6n osaamista<\/h2>\n\n\n\n<p>Suomen ammattikorkeakoulujen sosiaalialan koulutuksen verkosto on m\u00e4\u00e4ritellyt, ett\u00e4 palveluj\u00e4rjestelm\u00e4osaaminen on yksi sosiaalialalla tarvittavaa osaamista kuvaava kompetenssi. Kompetenssin keski\u00f6ss\u00e4 ovat mm. alueellinen ja globaali ymm\u00e4rrys palvelujen rakenteesta, lains\u00e4\u00e4d\u00e4nn\u00f6n tuntemus, palvelujen j\u00e4rjest\u00e4misen, tuottamisen ja valvonnan osaaminen, julkisen, yksityisen ja kolmannen sektorin palveluj\u00e4rjestelm\u00e4n tuntemus, palvelujen tarvel\u00e4ht\u00f6inen yhteensovittaminen ja moniammatillinen ja -alainen yhteisty\u00f6 (SOAMK 2022.)<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/lab.fi\/fi\/projekti\/askelmat\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">ASKELMAT \u2013 Askel askeleelta osallisuuspolku P\u00e4ij\u00e4t-H\u00e4meess\u00e4 -hankkeessa<\/a> on mallinnettu t\u00e4sm\u00e4ty\u00f6kykyisen nuoren osallisuuspolkua kohti ty\u00f6t\u00e4 tai opiskelua yhdess\u00e4 nuorten, v\u00e4lity\u00f6markkinatoimijoiden ja opiskelijoiden kanssa. Pilotointi on osoittanut, ett\u00e4 palveluvalikko on muuttuva, mutta suurelta osin kattava. Sen hy\u00f6dynt\u00e4minen on kuitenkin puutteellista. Polun eri vaiheissa korostuu verkostoty\u00f6n merkitys. T\u00e4m\u00e4 puoltaa sit\u00e4, ett\u00e4 palveluj\u00e4rjestelm\u00e4osaamista tarvitaan. Rinnalle on hyv\u00e4 nostaa verkosto-osaaminen sek\u00e4 verkostoty\u00f6n menetelm\u00e4osaaminen eli menetelmi\u00e4 ja kyky\u00e4 p\u00e4\u00e4st\u00e4 mukaan verkostoihin, luoda toimivia verkostoja sek\u00e4 yll\u00e4pit\u00e4\u00e4 ja kehitt\u00e4\u00e4 verkostoja.<\/p>\n\n\n\n<p>Hankkeessa pilotoitu osallisuuspolku kuvataan Matka osallisuuteen \u2012 osallisuuden edist\u00e4misen menetelmi\u00e4 nuorten aikuisten kanssa ty\u00f6skenteleville -ty\u00f6kirjana, joka tarjoaa my\u00f6skin menetelmi\u00e4 ja vinkkej\u00e4 verkostoty\u00f6n tekemiseen. Teos julkaistaan loppuvuodesta 2022.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group has-background\" style=\"background-color:#b3edfb\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p>Kirjoittaja<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Outi Jokinen<\/strong> toimii TKI-asiantuntijana LAB-ammattikorkeakoulun Hyvinvointi-yksik\u00f6ss\u00e4 ja projektip\u00e4\u00e4llikk\u00f6n\u00e4 ASKELMAT \u2013 Askel askeleelta osallisuuspolku P\u00e4ij\u00e4t-H\u00e4meess\u00e4 -hankkeessa. H\u00e4n on ty\u00f6skennellyt vaikeassa ty\u00f6markkina-asemassa olevien henkil\u00f6iden ty\u00f6llistymist\u00e4 ja osallisuutta edist\u00e4viss\u00e4 hankkeissa. Erityisesti kirjoittaja on verkostoty\u00f6n ja yhdess\u00e4 tekemisen puolestapuhuja.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"215\" height=\"100\" src=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/ESRvipu_217x100px-3.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-11327\" \/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">L\u00e4hteet<\/h2>\n\n\n\n<p>Pyh\u00e4joki, J. 2022. Yhteistoiminta on voimaa! Onko? &#8211; verkostoty\u00f6n tarve ja taito nuorten palveluissa.<\/p>\n\n\n\n<p>Esitys YEE-hankkeen seminaarissa. 27.9.2022.<\/p>\n\n\n\n<p>SOAMK. 2016. Suomen ammattikorkeakoulujen sosiaalialan koulutuksen verkosto. Sosiaalialan tutkinnot ja kompetenssit. Viitattu 9.12.2022. Saatavissa <a href=\"https:\/\/www.sosiaalialanamkverkosto.fi\/sosiaalialan-tutkinnot-ja-kompetenssit\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/www.sosiaalialanamkverkosto.fi\/sosiaalialan-tutkinnot-ja-kompetenssit\/<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Sosiaalihuoltolaki 30.12.2014\/1301. Finlex. Viitattu 9.12.2022. Saatavissa <a href=\"https:\/\/www.finlex.fi\/fi\/laki\/ajantasa\/2014\/20141301#L3P11\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/www.finlex.fi\/fi\/laki\/ajantasa\/2014\/20141301#L3P11<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Linkit<\/h2>\n\n\n\n<p>Linkki 1. LAB. 2021. ASKELMAT \u2013 Askel askeleelta osallisuuspolku P\u00e4ij\u00e4t-H\u00e4meess\u00e4 -hanke. Viitattu 17.3.2022. Saatavissa <a href=\"https:\/\/lab.fi\/fi\/projekti\/askelmat-askel-askeleelta-osallisuuspolku-paijat-hameessa\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/lab.fi\/fi\/projekti\/askelmat<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Verkostoty\u00f6n merkityst\u00e4 ei voi sivuuttaa, kun puhutaan ty\u00f6llisyyden hoidon ja v\u00e4lity\u00f6markkinoiden kent\u00e4st\u00e4. My\u00f6s sosiaalihuoltolaki (1301\/2014) velvoittaa yhteisty\u00f6h\u00f6n sek\u00e4 rakentamaan tuen ja palvelujen kokonaisuus, joka sovitetaan yhteen muiden toimijoiden tarjoaman tuen kanssa. Verkostoty\u00f6n tekeminen kuitenkin vaatii aikaa, resursseja, vastavuoroisuutta sek\u00e4 jatkuvuuden turvaamista. Lis\u00e4ksi se vaatii oman ja muiden roolin tuntemista. Verkostoty\u00f6 on helposti se, josta tingit\u00e4\u00e4n, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":11326,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[15,119],"tags":[29,4624,786,173,5345],"class_list":{"0":"post-11324","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-health_fi","8":"category-osallisuuden-edistaminen-ja-turvallinen-arki","9":"tag-artikkeli-e1","10":"tag-askelmat","11":"tag-osaaminen","12":"tag-tyollisyys","13":"tag-verkostotyo","14":"czr-hentry"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon - LAB Focus<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Sosiaalialan osaamisessa tarvitaan verkostoitunutta toimintaa.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon - LAB Focus\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Sosiaalialan osaamisessa tarvitaan verkostoitunutta toimintaa.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"LAB Focus\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-12-21T06:21:53+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-12-21T06:21:54+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1280\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"797\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"tainask\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@LABfinland\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@LABfinland\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"tainask\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"tainask\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0\"},\"headline\":\"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon\",\"datePublished\":\"2022-12-21T06:21:53+00:00\",\"dateModified\":\"2022-12-21T06:21:54+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/\"},\"wordCount\":580,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2022\\\/12\\\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg\",\"keywords\":[\"Artikkeli E1\",\"ASKELMAT\",\"osaaminen\",\"ty\u00f6llisyys\",\"verkostoty\u00f6\"],\"articleSection\":[\"Health\",\"Osallisuus, ty\u00f6el\u00e4m\u00e4 ja turvallinen arki\"],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/\",\"name\":\"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon - LAB Focus\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2022\\\/12\\\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg\",\"datePublished\":\"2022-12-21T06:21:53+00:00\",\"dateModified\":\"2022-12-21T06:21:54+00:00\",\"description\":\"Sosiaalialan osaamisessa tarvitaan verkostoitunutta toimintaa.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2022\\\/12\\\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2022\\\/12\\\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg\",\"width\":1280,\"height\":797},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\",\"name\":\"LAB Focus\",\"description\":\"Focus Area blog | LAB University of Applied Sciences\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\",\"name\":\"LAB Focus\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2020\\\/04\\\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2020\\\/04\\\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png\",\"width\":1342,\"height\":288,\"caption\":\"LAB Focus\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/x.com\\\/LABfinland\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0\",\"name\":\"tainask\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"tainask\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/author\\\/tainask\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon - LAB Focus","description":"Sosiaalialan osaamisessa tarvitaan verkostoitunutta toimintaa.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon - LAB Focus","og_description":"Sosiaalialan osaamisessa tarvitaan verkostoitunutta toimintaa.","og_url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/","og_site_name":"LAB Focus","article_published_time":"2022-12-21T06:21:53+00:00","article_modified_time":"2022-12-21T06:21:54+00:00","og_image":[{"width":1280,"height":797,"url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"tainask","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@LABfinland","twitter_site":"@LABfinland","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"tainask","Arvioitu lukuaika":"4 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/"},"author":{"name":"tainask","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/person\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0"},"headline":"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon","datePublished":"2022-12-21T06:21:53+00:00","dateModified":"2022-12-21T06:21:54+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/"},"wordCount":580,"publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg","keywords":["Artikkeli E1","ASKELMAT","osaaminen","ty\u00f6llisyys","verkostoty\u00f6"],"articleSection":["Health","Osallisuus, ty\u00f6el\u00e4m\u00e4 ja turvallinen arki"],"inLanguage":"fi"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/","name":"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon - LAB Focus","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg","datePublished":"2022-12-21T06:21:53+00:00","dateModified":"2022-12-21T06:21:54+00:00","description":"Sosiaalialan osaamisessa tarvitaan verkostoitunutta toimintaa.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2022\/12\/851_2022_Verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutukset-tyollisyyden-hoitoon.jpg","width":1280,"height":797},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/verkostotyon-ja-tyottomyyden-vaikutuksia-tyollisyyden-hoitoon\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Verkostoty\u00f6n ja -ty\u00f6tt\u00f6myyden vaikutuksia ty\u00f6llisyyden hoitoon"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#website","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/","name":"LAB Focus","description":"Focus Area blog | LAB University of Applied Sciences","publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization","name":"LAB Focus","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png","contentUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png","width":1342,"height":288,"caption":"LAB Focus"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/x.com\/LABfinland"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/person\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0","name":"tainask","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","caption":"tainask"},"url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/author\/tainask\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11324","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11324"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11324\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11328,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11324\/revisions\/11328"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11326"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11324"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11324"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11324"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}