{"id":12271,"date":"2023-03-14T16:27:22","date_gmt":"2023-03-14T14:27:22","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/?p=12271"},"modified":"2023-03-14T16:27:24","modified_gmt":"2023-03-14T14:27:24","slug":"keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/","title":{"rendered":"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa"},"content":{"rendered":"\n

Vanhuspalveluiden veto- ja pitovoiman vahvistamiseksi on keskeist\u00e4 kiinnitt\u00e4\u00e4 huomiota ty\u00f6ntekij\u00f6iden jaksamiseen, ty\u00f6hyvinvointiin ja alan pitovoimaisuuteen. LAB-ammattikorkeakoulu on osatoteuttajana Hyv\u00e4 veto -hankkeessa, jonka tarkoituksena on luoda toimintamalli parantamaan ik\u00e4\u00e4ntyneiden hoivapalveluiden ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6hyvinvointia sek\u00e4 vanhuspalvelujen veto- ja pitovoimaa (Ty\u00f6terveyslaitos 2022). Yhten\u00e4 ty\u00f6hyvinvointia lis\u00e4\u00e4v\u00e4n\u00e4 tekij\u00e4n\u00e4 hankkeessa on tunnistettu ty\u00f6ntekij\u00e4n eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4minen.<\/p>\n\n\n\n

Eettist\u00e4 organisaatiokulttuuria voidaan tarkastella Kapteinin (2008) organisaation eettisten hyveiden \u2013viitekehyksen avulla. Viitekehyksess\u00e4 on kahdeksan hyvett\u00e4, joiden tulisi eettisesti toimivassa organisaatiossa toteutua. Hyveet ovat erillisi\u00e4 toisistaan, mutta yhteydess\u00e4 toisiinsa ty\u00f6kulttuurin ulottuvuuksina. (Kaptein 2008.) Eettisest\u00e4 kuormituksesta puhutaan tilanteissa, joissa eettiset haasteet tuottavat stressi\u00e4 ja kuormittuneisuutta. T\u00e4ll\u00f6in ty\u00f6ntekij\u00e4 ei tied\u00e4 oikeaa tapaa toimia tai ty\u00f6ntekij\u00e4 tiet\u00e4\u00e4 oikean tavan toimia, mutta jostain syyst\u00e4 h\u00e4n ei voi toimia oikeaksi koetulla tavalla. (Huhtala 2021.) Sosiaali- ja terveysalalla esihenkil\u00f6iden ty\u00f6skentelyyn sek\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00f6iden tukemiseen heid\u00e4n ty\u00f6ss\u00e4\u00e4n liittyykin useita etiikkaan liittyvi\u00e4 elementtej\u00e4 (Sinkkonen & Laulainen 2018).<\/p>\n\n\n\n

\"\"
Kuva 1. Ik\u00e4\u00e4ntyneiden hoivapalveluissa ty\u00f6ntekij\u00f6iden eettist\u00e4 kuormitusta voidaan v\u00e4hent\u00e4\u00e4 yhteisill\u00e4 ja selkeill\u00e4 toimintatavoilla. (Jaarto & Kokki 2023; Kuva: Shutterstock)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Eettisesti kuormittavat tilanteet vanhuspalveluissa<\/h2>\n\n\n\n

Jaarton ja Kokin (2023) Hyv\u00e4 veto -hankkeessa toteutetun tutkimuksen tarkoituksena oli kuvata eettist\u00e4 kuormittavuutta aiheuttavia tekij\u00f6it\u00e4 ja tilanteita sek\u00e4 kuvata ratkaisuja eettisesti kuormittaviin tilanteisiin ik\u00e4\u00e4ntyneiden hoivapalveluissa. Aineisto ker\u00e4ttiin vanhuspalvelujen ty\u00f6ntekij\u00f6iden ryhm\u00e4keskusteluissa. Tutkimuksen tulosten mukaan ik\u00e4\u00e4ntyneiden hoivapalveluissa eettist\u00e4 kuormittavuutta ty\u00f6ss\u00e4 aiheuttivat v\u00e4h\u00e4iset resurssit ja kiire ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4, ep\u00e4selv\u00e4t ohjeistukset ja s\u00e4\u00e4nn\u00f6t, ristiriitaa aiheuttavat tilanteet ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4, erilaiset n\u00e4kemykset asiakkaan hoidosta, huono saattohoidon laatu, puutteellinen organisaation ja johdon tarjoama tuki sek\u00e4 jatkuva muutos ja uudistaminen.<\/p>\n\n\n\n

Eettist\u00e4 kuormittavuutta aiheuttavia tilanteita voidaan ratkaista ik\u00e4\u00e4ntyneiden hoivapalveluissa esihenkil\u00f6n ja ty\u00f6yhteis\u00f6n v\u00e4lisell\u00e4 hyv\u00e4ll\u00e4 vuorovaikutuksella ja luottamuksella, sujuvilla ty\u00f6yhteis\u00f6taidoilla, laadukkaalla saattohoidolla, hyv\u00e4ll\u00e4 osaamisella, moniammatillisella yhteisty\u00f6ll\u00e4, selkeill\u00e4 s\u00e4\u00e4nn\u00f6ill\u00e4 ja ohjeistuksilla sek\u00e4 organisaation antamalla tuella ja arvostuksella. Esihenkil\u00f6n teht\u00e4v\u00e4n\u00e4 on johtaa yksikk\u00f6\u00e4 eettisten arvojen mukaisesti ja tukea eettist\u00e4 ilmapiiri\u00e4 ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4.\u00a0(Jaarto & Kokki 2023.) \u00a0<\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6n kannalta t\u00e4rke\u00e4n tiedon l\u00f6yt\u00e4minen oli ty\u00f6ntekij\u00f6iden kokemuksen mukaan ajoittain haastavaa, ja saman ty\u00f6nantajan palveluksessa ty\u00f6skentelevill\u00e4 saattoi olla eri toimipaikoissa erilaisia toimintamalleja. Ty\u00f6nantajan tuleekin jatkossa panostaa yhteisten pelis\u00e4\u00e4nt\u00f6jen luomiseen ja \u00a0niiden saattamiseen kaikkien ty\u00f6ntekij\u00f6iden tietoisuuteen sek\u00e4 my\u00f6s huolehtia niiden noudattamisesta. (Jaarto & Kokki 2023.) Hyv\u00e4 veto -hanke vaatii johtamiselta eettisen kuormituksen sis\u00e4llytt\u00e4mist\u00e4 omavalvontasuunnitelmiin (Politiikkasuositus 2023).<\/p>\n\n\n\n

\n

Kirjoittajat<\/p>\n\n\n\n

Peppi Jaarto<\/strong> valmistui helmikuussa 2023 LAB-ammattikorkeakoulun sosiaali- ja terveysalan Uudistava johtaminen -koulutuksesta tutkintonimikkeell\u00e4 sosionomi (ylempi AMK). H\u00e4n ty\u00f6skentelee esihenkil\u00f6n\u00e4 ik\u00e4ihmisten palveluissa Pirkanmaan hyvinvointialueella.<\/p>\n\n\n\n

Jaana Kokki<\/strong> valmistui helmikuussa 2023 LAB-ammattikorkeakoulun sosiaali- ja terveysalan Uudistava johtaminen -koulutuksesta tutkintonimikkeell\u00e4 sairaanhoitaja (ylempi AMK). H\u00e4n ty\u00f6skentelee vammaispalveluiden yksik\u00f6n esihenkil\u00f6n\u00e4 P\u00e4ij\u00e4t-H\u00e4meen hyvinvointialueella.<\/p>\n\n\n\n

P\u00e4ivi Huotari<\/strong> toimii LAB-ammattikorkeakoulussa Hyvinvointi-yksik\u00f6ss\u00e4 tuntiopettajana.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

L\u00e4hteet<\/h2>\n\n\n\n

Huhtala, M. 2021. Eettinen kuormitus ty\u00f6ss\u00e4. Ty\u00f6turvallisuuskeskus. Viitattu 9.2.2023. Saatavissa https:\/\/ttk.fi\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Eettinen-kuormitus-tyossa.pdf<\/a><\/p>\n\n\n\n

Jaarto, P. & Kokki, J. 2023. Ty\u00f6ntekij\u00f6iden eettinen kuormitus vanhuspalveluissa. Ylempi AMK -opinn\u00e4ytety\u00f6. LAB-ammattikorkeakoulu, Lahti. Viitattu 14.2.2023. Saatavissa https:\/\/urn.fi\/URN:NBN:fi:amk-202302202618<\/a><\/p>\n\n\n\n

Kaptein, M. 2008. Developing and testing a measure for the ethical culture of organizations: The corporate ethical virtues model.\u00a0Journal of Organizational Behavior: The International Journal of Industrial, Occupational and Organizational Psychology and Behavior\u00a029(7), 923\u2012947. Viitattu 23.2.2023. Saatavissa \u00a0https:\/\/doi.org\/10.1002\/job.520<\/a><\/p>\n\n\n\n

Lehtonen, T. 2011. Ty\u00f6hyvinvoinnin m\u00e4\u00e4rittyminen hoivaty\u00f6ntekij\u00f6iden tarinoissa. Sosiaality\u00f6n lisensiaatintutkimus. Tampereen yliopisto, yhteiskunta- ja kulttuuritieteiden yksikk\u00f6. Viitattu 7.2.2023. Saatavissa https:\/\/urn.fi\/urn:nbn:fi:uta-1-22141<\/a><\/p>\n\n\n\n

Politiikkasuositus: Vanhusty\u00f6n eettinen kuormitus v\u00e4henee panostamalla ty\u00f6hyvinvointiin. 2023. Ty\u00f6terveyslaitos. Viitattu 13.2.2023. Saatavilla Politiikkasuositus: Vanhusty\u00f6n eettinen kuormitus v\u00e4henee panostamalla ty\u00f6hyvinvointiin | Ty\u00f6terveyslaitos (ttl.fi)<\/a><\/p>\n\n\n\n

Shutterstock. 2023. Nurses assisting elderly people. Viitattu 24.2.2023. Saatavissa rajoitetusti https:\/\/www.shutterstock.com\/image-photo\/nurses-assisting-elderly-people-retirement-home-1423975322<\/a><\/p>\n\n\n\n

Sinkkonen, M. & Laulainen, S. 2018. Eettinen johtaminen sosiaalialalla \u2013 kohti asiakkaan aktiivista osallisuutta. Teoksessa Johanna Lammintakanen & Sanna Laulainen (toim.) Kohti vaikuttavaa p\u00e4\u00e4t\u00f6ksentekoa ja johtamista hyvinvointipalveluissa. Viitattu 11.2.2023. Saatavissa  http:\/\/urn.fi\/URN:ISBN:978-952-61-2906-8<\/a><\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6terveyslaitos. 2023. Henkil\u00f6st\u00f6n saatavuuden ja alan vetovoimaisuuden turvaaminen i\u00e4kk\u00e4iden palveluissa (Hyv\u00e4 veto). Hanke. Viitattu 4.2.2023. Saatavissa https:\/\/www.ttl.fi\/tutkimus\/hankkeet\/henkiloston-saatavuuden-ja-alan-vetovoimaisuuden-turvaaminen-iakkaiden-palveluissa-hyva-veto<\/a>  <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Vanhuspalveluiden veto- ja pitovoiman vahvistamiseksi on keskeist\u00e4 kiinnitt\u00e4\u00e4 huomiota ty\u00f6ntekij\u00f6iden jaksamiseen, ty\u00f6hyvinvointiin ja alan pitovoimaisuuteen. LAB-ammattikorkeakoulu on osatoteuttajana Hyv\u00e4 veto -hankkeessa, jonka tarkoituksena on luoda toimintamalli parantamaan ik\u00e4\u00e4ntyneiden hoivapalveluiden ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6hyvinvointia sek\u00e4 vanhuspalvelujen veto- ja pitovoimaa (Ty\u00f6terveyslaitos 2022). Yhten\u00e4 ty\u00f6hyvinvointia lis\u00e4\u00e4v\u00e4n\u00e4 tekij\u00e4n\u00e4 hankkeessa on tunnistettu ty\u00f6ntekij\u00e4n eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4minen. Eettist\u00e4 organisaatiokulttuuria voidaan tarkastella Kapteinin (2008) […]<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":12273,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[15],"tags":[29,5307,461,716,3690],"class_list":{"0":"post-12271","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-health_fi","8":"tag-artikkeli-e1","9":"tag-eettinen-organisaatiokulttuuri-fi","10":"tag-johtaminen","11":"tag-sote-ala","12":"tag-vanhuspalvelut-fi","13":"czr-hentry"},"yoast_head":"\nKeinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa - LAB Focus<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Opinn\u00e4ytety\u00f6 selvitti eettist\u00e4 kuormitusta vanhusty\u00f6ss\u00e4. Pelis\u00e4\u00e4nn\u00f6t, hyv\u00e4 vuorovaikutus ja luottamus auttavat torjumaan kuormitusta.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa - LAB Focus\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Opinn\u00e4ytety\u00f6 selvitti eettist\u00e4 kuormitusta vanhusty\u00f6ss\u00e4. Pelis\u00e4\u00e4nn\u00f6t, hyv\u00e4 vuorovaikutus ja luottamus auttavat torjumaan kuormitusta.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"LAB Focus\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-03-14T14:27:22+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-03-14T14:27:24+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/03\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1280\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"792\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"tainask\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@LABfinland\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@LABfinland\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"tainask\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"tainask\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0\"},\"headline\":\"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa\",\"datePublished\":\"2023-03-14T14:27:22+00:00\",\"dateModified\":\"2023-03-14T14:27:24+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/\"},\"wordCount\":705,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2023\\\/03\\\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg\",\"keywords\":[\"Artikkeli E1\",\"eettinen organisaatiokulttuuri\",\"johtaminen\",\"sote-ala\",\"vanhuspalvelut\"],\"articleSection\":[\"Health\"],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/\",\"name\":\"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa - LAB Focus\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2023\\\/03\\\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg\",\"datePublished\":\"2023-03-14T14:27:22+00:00\",\"dateModified\":\"2023-03-14T14:27:24+00:00\",\"description\":\"Opinn\u00e4ytety\u00f6 selvitti eettist\u00e4 kuormitusta vanhusty\u00f6ss\u00e4. Pelis\u00e4\u00e4nn\u00f6t, hyv\u00e4 vuorovaikutus ja luottamus auttavat torjumaan kuormitusta.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2023\\\/03\\\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2023\\\/03\\\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg\",\"width\":1280,\"height\":792},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\",\"name\":\"LAB Focus\",\"description\":\"Focus Area blog | LAB University of Applied Sciences\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\",\"name\":\"LAB Focus\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2020\\\/04\\\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2020\\\/04\\\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png\",\"width\":1342,\"height\":288,\"caption\":\"LAB Focus\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/x.com\\\/LABfinland\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0\",\"name\":\"tainask\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"tainask\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/author\\\/tainask\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa - LAB Focus","description":"Opinn\u00e4ytety\u00f6 selvitti eettist\u00e4 kuormitusta vanhusty\u00f6ss\u00e4. Pelis\u00e4\u00e4nn\u00f6t, hyv\u00e4 vuorovaikutus ja luottamus auttavat torjumaan kuormitusta.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa - LAB Focus","og_description":"Opinn\u00e4ytety\u00f6 selvitti eettist\u00e4 kuormitusta vanhusty\u00f6ss\u00e4. Pelis\u00e4\u00e4nn\u00f6t, hyv\u00e4 vuorovaikutus ja luottamus auttavat torjumaan kuormitusta.","og_url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/","og_site_name":"LAB Focus","article_published_time":"2023-03-14T14:27:22+00:00","article_modified_time":"2023-03-14T14:27:24+00:00","og_image":[{"width":1280,"height":792,"url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/03\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"tainask","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@LABfinland","twitter_site":"@LABfinland","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"tainask","Arvioitu lukuaika":"4 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/"},"author":{"name":"tainask","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/person\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0"},"headline":"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa","datePublished":"2023-03-14T14:27:22+00:00","dateModified":"2023-03-14T14:27:24+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/"},"wordCount":705,"publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/03\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg","keywords":["Artikkeli E1","eettinen organisaatiokulttuuri","johtaminen","sote-ala","vanhuspalvelut"],"articleSection":["Health"],"inLanguage":"fi"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/","name":"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa - LAB Focus","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/03\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg","datePublished":"2023-03-14T14:27:22+00:00","dateModified":"2023-03-14T14:27:24+00:00","description":"Opinn\u00e4ytety\u00f6 selvitti eettist\u00e4 kuormitusta vanhusty\u00f6ss\u00e4. Pelis\u00e4\u00e4nn\u00f6t, hyv\u00e4 vuorovaikutus ja luottamus auttavat torjumaan kuormitusta.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/03\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2023\/03\/124_2023_Keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa.jpg","width":1280,"height":792},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/keinoja-eettisen-kuormituksen-vahentamiseen-vanhuspalveluissa\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Keinoja eettisen kuormituksen v\u00e4hent\u00e4miseen vanhuspalveluissa"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#website","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/","name":"LAB Focus","description":"Focus Area blog | LAB University of Applied Sciences","publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization","name":"LAB Focus","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png","contentUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png","width":1342,"height":288,"caption":"LAB Focus"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/x.com\/LABfinland"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/person\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0","name":"tainask","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","caption":"tainask"},"url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/author\/tainask\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12271","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12271"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12271\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12275,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12271\/revisions\/12275"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12273"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12271"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12271"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12271"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}