{"id":21735,"date":"2024-11-18T10:45:08","date_gmt":"2024-11-18T08:45:08","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/?p=21735"},"modified":"2024-11-18T10:45:09","modified_gmt":"2024-11-18T08:45:09","slug":"digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/","title":{"rendered":"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana"},"content":{"rendered":"\n

Korona tuli tuoden mukanaan valtavan nopean muutoksen sosiaali- ja terveydenhuollon digiloikassa. Sote-ammattilaiset joutuivat kovan paikan eteen, kun pandemian aikana erilaisia digiratkaisuja otettiin k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n enn\u00e4tysvauhdilla. T\u00e4t\u00e4 ei kukaan suunnitellut etuk\u00e4teen, vaikka digitalisaatio oli jo ennen koronaa rantautumassa kovaa vauhtia alalle. Voiko vauhdikkaasta digiloikasta olla hy\u00f6ty\u00e4 ty\u00f6hyvinvoinnille?<\/p>\n\n\n\n

Sote-ammattilaisten digitiedot ja -taidot joutuivat korona-aikana koetukselle, mik\u00e4 aiheutti sek\u00e4 riemua ett\u00e4 vastarintaa. Asenteissa digitalisaatiota kohtaan on edelleen parantamisen varaa, samoin osaamisen kehitt\u00e4misess\u00e4. On t\u00e4rke\u00e4\u00e4 katsoa tulevaisuuteen ja pohtia, miten digitalisaatio ja teknologiaratkaisut voivat vaikuttaa my\u00f6nteisesti ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6hyvinvointiin. Tampereen yliopiston ja Ty\u00f6terveyskeskuksen tutkimuksen mukaan digitalisaation vaikutuksista omaan ty\u00f6h\u00f6n oli sote-alalla melko tai eritt\u00e4in tyytyv\u00e4isi\u00e4 80 % vastaajista. (Turja ym. 2024.)<\/p>\n\n\n\n

Digiratkaisut ty\u00f6hyvinvoinnin tukena<\/h2>\n\n\n\n

On selv\u00e4\u00e4, ett\u00e4 sote-alan resurssit eiv\u00e4t kasva ja ett\u00e4 digitalisaatio voi olla yksi ratkaisu t\u00e4h\u00e4n. Uusia toimintatapoja tarvitaan edelleen lis\u00e4\u00e4. Digiratkaisujen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notolla voidaan lis\u00e4t\u00e4 ty\u00f6n mielekkyytt\u00e4 sek\u00e4 vahvistaa osaamista; esimerkiksi et\u00e4vastaanotot n\u00e4hd\u00e4\u00e4n jopa omana erikoistumisalana (Pennanen ym. 2023). Ty\u00f6nkuvan muutoksilla voi mahdollistaa ty\u00f6urien pident\u00e4mist\u00e4. Ty\u00f6t\u00e4 ja ty\u00f6nkuvaa on mahdollista kevent\u00e4\u00e4 erilaisten digiratkaisujen k\u00e4yt\u00f6ll\u00e4. THL:n kyselytutkimuksessa todettiin kotihoidon ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6hyvinvoinnin kohentuneen teknologian k\u00e4yt\u00f6n my\u00f6t\u00e4. Erityisesti niiss\u00e4 yksik\u00f6iss\u00e4, joissa teknologiaa oli runsaasti k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4, koettiin v\u00e4hemm\u00e4n ty\u00f6kuormitusta (Anttila ym. 2023).<\/p>\n\n\n\n

\"\"
Kuva 1. Digitalisaatio voi olla avain hyvinvointiin. (Qimono 2017)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Tiedon nopea siirtyminen sek\u00e4 tiedon helpompi l\u00f6yt\u00e4minen, esimerkiksi teko\u00e4ly\u00e4 hy\u00f6dynt\u00e4m\u00e4ll\u00e4, on yksi ratkaisu ty\u00f6teht\u00e4vien helpottamiseksi, my\u00f6s asiakkaiden sujuvamman palvelun takaamiseksi. Toisaalta n\u00e4iden toimien my\u00f6t\u00e4 tietoty\u00f6 lis\u00e4\u00e4ntyy ja siihen on vahvasti kiinnitett\u00e4v\u00e4 huomiota. Ty\u00f6nantajan tulee mahdollistaa tarvittavat ja toimivat laitteet sek\u00e4 resurssit ja n\u00e4in omalta osaltaan tukea ty\u00f6ntekij\u00e4n hyvinvointia. Perehdytykseen ja koulutukseen tulee kiinnitt\u00e4\u00e4 huomiota.<\/p>\n\n\n\n

Sosiaali- ja terveydenhuollon digitalisaation ja tiedonhallinnan strategia 2023\u20132035:n tavoitteena on v\u00e4hent\u00e4\u00e4 henkil\u00f6st\u00f6n ty\u00f6kuormaa digitalisaatiota hy\u00f6dynt\u00e4m\u00e4ll\u00e4. My\u00f6s lains\u00e4\u00e4d\u00e4nn\u00f6n muutokset on mainittu (Sosiaali- ja terveysministeri\u00f6 2023). N\u00e4ill\u00e4 toimilla pyrit\u00e4\u00e4n kehitt\u00e4m\u00e4\u00e4n sosiaali- ja terveydenhuollon palveluja ja toimintaa sek\u00e4 tukemaan henkil\u00f6st\u00f6n ty\u00f6ss\u00e4 jaksamista.<\/p>\n\n\n\n

Apua digitaitoihin ja ty\u00f6hyvinvoinnin kehitt\u00e4miseen<\/h2>\n\n\n\n

LAB-ammattikorkeakoulun Arvokas data k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n -hanke (LAB 2024a) on vastannut erityisesti sote-ammattilaisten digiosaamisen tarpeisiin sek\u00e4 tietoisuuden lis\u00e4\u00e4miseen. Hanke j\u00e4rjest\u00e4\u00e4 webinaareja ja kokoaa verkkokoulutuskokonaisuutta, joka pohjautuu kent\u00e4n tarpeisiin ja toiveisiin. Koulutuksissa halutaan nostaa esiin my\u00f6s ty\u00f6hyvinvoinnin n\u00e4k\u00f6kulmaa: miten digitalisaatiolla voidaan vaikuttaa positiivisesti ty\u00f6ntekij\u00f6iden hyvinvointiin ja mit\u00e4 mahdollisuuksia digiratkaisujen k\u00e4ytt\u00f6 voi tarjota omaan ty\u00f6h\u00f6n.<\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6n syke -hanke (LAB 2024b) tuo hyvinvointiteknologiaratkaisuja tutuksi ty\u00f6paikoille sek\u00e4 tutkii niiden vaikutuksia ty\u00f6hyvinvoinnin kehitt\u00e4miseen ja selvitt\u00e4miseen. Molemmat hankkeet haluavat tehd\u00e4 digiratkaisuista tutumpia sek\u00e4 auttaa ymm\u00e4rt\u00e4m\u00e4\u00e4n teknologian hy\u00f6tyj\u00e4.<\/p>\n\n\n\n

\n

Kirjoittaja<\/p>\n\n\n\n

Marja Timperi<\/strong> toimii LAB-ammattikorkeakoulun hyvinvointiyksik\u00f6ss\u00e4 TKI-asiantuntijana Arvokas data -hankkeessa sek\u00e4 projektip\u00e4\u00e4llikk\u00f6n\u00e4 Ty\u00f6n Syke -hankkeessa.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n
\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n

L\u00e4hteet<\/h2>\n\n\n\n

Anttila, H., Mukkila, S., Sinervo, T., Luoma, M-L. & Anttila, M. 2023. Teknologioiden k\u00e4yt\u00f6ll\u00e4 on positiivinen yhteys kotihoidon henkil\u00f6st\u00f6n ty\u00f6hyvinvointiin. THL \u2013 Tutkimuksesta tiiviisti 46\/2023. Viitattu 8.11.2024. Saatavissa https:\/\/www.julkari.fi\/bitstream\/handle\/10024\/147241\/URN_ISBN_978-952-408-152-8.pdf?sequence=1&isAllowed=y<\/a><\/p>\n\n\n\n

LAB. 2024a. Arvokas data k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n. Hanke. LAB-ammattikorkeakoulu. Viitattu 8.11.2024. Saatavissa https:\/\/lab.fi\/fi\/arvokas-data<\/a><\/p>\n\n\n\n

LAB. 2024b. Ty\u00f6n Syke. Hanke. LAB-ammattikorkeakoulu. Viitattu 8.11.2024. Saatavissa https:\/\/lab.fi\/fi\/tyon-syke<\/a><\/p>\n\n\n\n

Pennanen, P., Jansson, M., Torkki, P., Harjunmaa, M., Pajari, I., Laukka, E., Lakoma, S., H\u00e4rk\u00f6nen, H., Verho, A., Martikainen, S., Kouvonen, A. & Leskel\u00e4, R-L. 2023. Digitaalisten palvelujen vaikutukset sosiaali- ja terveydenhuollossa. Valtioneuvoston selvitys- ja tutkimustoiminnan julkaisusarja 2023:52. Helsinki. Viitattu 1.11.2024. Saatavissa https:\/\/julkaisut.valtioneuvosto.fi\/bitstream\/handle\/10024\/165147\/VNTEAS_2023_52.pdf?sequence=1&isAllowed=y<\/a><\/p>\n\n\n\n

Qimono. 2017. N\u00e4pp\u00e4int\u00e4, tag, turvallisuus. Pixabay. Viitattu 8.11.2024. https:\/\/pixabay.com\/fi\/illustrations\/n%C3%A4pp%C3%A4int%C3%A4-tag-turvallisuus-etiketti-2114313\/<\/a><\/p>\n\n\n\n

Sosiaali- ja terveysministeri\u00f6. 2023. Digitaalisuus sosiaali- ja terveydenhuollon kivijalaksi. Sosiaali- ja terveydenhuollon digitalisaatio ja tiedonhallinnan strategia 2023\u20132035. Sosiaali- ja terveydenhuollon julkaisuja 2023:32. Helsinki. Viitattu 1.11.2024. Saatavissa https:\/\/julkaisut.valtioneuvosto.fi\/bitstream\/handle\/10024\/165288\/STM_2023_32.pdf?sequence=1<\/a><\/p>\n\n\n\n

Turja, T., Hakanen, J., Koistinen, P. & Krutova, O. 2024. Traces of technological well-being: Digi-uplifters and Digi-downshifters. Nordic journal of working life studies. Viitattu 1.11.2024. Saatavissa https:\/\/trepo.tuni.fi\/bitstream\/handle\/10024\/149414\/Traces_of_Technological_Well_being.pdf?sequence=1&isAllowed=y<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Korona tuli tuoden mukanaan valtavan nopean muutoksen sosiaali- ja terveydenhuollon digiloikassa. Sote-ammattilaiset joutuivat kovan paikan eteen, kun pandemian aikana erilaisia digiratkaisuja otettiin k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n enn\u00e4tysvauhdilla. T\u00e4t\u00e4 ei kukaan suunnitellut etuk\u00e4teen, vaikka digitalisaatio oli jo ennen koronaa rantautumassa kovaa vauhtia alalle. Voiko vauhdikkaasta digiloikasta olla hy\u00f6ty\u00e4 ty\u00f6hyvinvoinnille? Sote-ammattilaisten digitiedot ja -taidot joutuivat korona-aikana koetukselle, mik\u00e4 aiheutti sek\u00e4 […]<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":21736,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3974,15],"tags":[29,137,716,509,151],"class_list":{"0":"post-21735","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-data-ja-teknologia-hyvinvoinnin-tukena","8":"category-health_fi","9":"tag-artikkeli-e1","10":"tag-digitalisaatio","11":"tag-sote-ala","12":"tag-tyoelama","13":"tag-tyohyvinvointi","14":"czr-hentry"},"yoast_head":"\nDigiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana - LAB Focus<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana - LAB Focus\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Korona tuli tuoden mukanaan valtavan nopean muutoksen sosiaali- ja terveydenhuollon digiloikassa. Sote-ammattilaiset joutuivat kovan paikan eteen, kun pandemian aikana erilaisia digiratkaisuja otettiin k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n enn\u00e4tysvauhdilla. T\u00e4t\u00e4 ei kukaan suunnitellut etuk\u00e4teen, vaikka digitalisaatio oli jo ennen koronaa rantautumassa kovaa vauhtia alalle. Voiko vauhdikkaasta digiloikasta olla hy\u00f6ty\u00e4 ty\u00f6hyvinvoinnille? Sote-ammattilaisten digitiedot ja -taidot joutuivat korona-aikana koetukselle, mik\u00e4 aiheutti sek\u00e4 […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"LAB Focus\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-11-18T08:45:08+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-11-18T08:45:09+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/11\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1280\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"664\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"tainask\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@LABfinland\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@LABfinland\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Kirjoittanut\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"tainask\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"tainask\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0\"},\"headline\":\"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana\",\"datePublished\":\"2024-11-18T08:45:08+00:00\",\"dateModified\":\"2024-11-18T08:45:09+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/\"},\"wordCount\":720,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2024\\\/11\\\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg\",\"keywords\":[\"Artikkeli E1\",\"digitalisaatio\",\"sote-ala\",\"ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\",\"ty\u00f6hyvinvointi\"],\"articleSection\":[\"Data ja teknologia hyvinvoinnin tukena\",\"Health\"],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/\",\"name\":\"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana - LAB Focus\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2024\\\/11\\\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg\",\"datePublished\":\"2024-11-18T08:45:08+00:00\",\"dateModified\":\"2024-11-18T08:45:09+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2024\\\/11\\\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2024\\\/11\\\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg\",\"width\":1280,\"height\":664},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\",\"name\":\"LAB Focus\",\"description\":\"Focus Area blog | LAB University of Applied Sciences\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#organization\",\"name\":\"LAB Focus\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2020\\\/04\\\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2020\\\/04\\\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png\",\"width\":1342,\"height\":288,\"caption\":\"LAB Focus\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/x.com\\\/LABfinland\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0\",\"name\":\"tainask\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"tainask\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.lab.fi\\\/labfocus\\\/author\\\/tainask\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana - LAB Focus","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana - LAB Focus","og_description":"Korona tuli tuoden mukanaan valtavan nopean muutoksen sosiaali- ja terveydenhuollon digiloikassa. Sote-ammattilaiset joutuivat kovan paikan eteen, kun pandemian aikana erilaisia digiratkaisuja otettiin k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n enn\u00e4tysvauhdilla. T\u00e4t\u00e4 ei kukaan suunnitellut etuk\u00e4teen, vaikka digitalisaatio oli jo ennen koronaa rantautumassa kovaa vauhtia alalle. Voiko vauhdikkaasta digiloikasta olla hy\u00f6ty\u00e4 ty\u00f6hyvinvoinnille? Sote-ammattilaisten digitiedot ja -taidot joutuivat korona-aikana koetukselle, mik\u00e4 aiheutti sek\u00e4 […]","og_url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/","og_site_name":"LAB Focus","article_published_time":"2024-11-18T08:45:08+00:00","article_modified_time":"2024-11-18T08:45:09+00:00","og_image":[{"width":1280,"height":664,"url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/11\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"tainask","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@LABfinland","twitter_site":"@LABfinland","twitter_misc":{"Kirjoittanut":"tainask","Arvioitu lukuaika":"5 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/"},"author":{"name":"tainask","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/person\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0"},"headline":"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana","datePublished":"2024-11-18T08:45:08+00:00","dateModified":"2024-11-18T08:45:09+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/"},"wordCount":720,"publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/11\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg","keywords":["Artikkeli E1","digitalisaatio","sote-ala","ty\u00f6el\u00e4m\u00e4","ty\u00f6hyvinvointi"],"articleSection":["Data ja teknologia hyvinvoinnin tukena","Health"],"inLanguage":"fi"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/","name":"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana - LAB Focus","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/11\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg","datePublished":"2024-11-18T08:45:08+00:00","dateModified":"2024-11-18T08:45:09+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/11\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/11\/918_2024_Digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana.jpg","width":1280,"height":664},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/digiloikka-tyohyvinvoinnin-pelastajana\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Digiloikka ty\u00f6hyvinvoinnin pelastajana"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#website","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/","name":"LAB Focus","description":"Focus Area blog | LAB University of Applied Sciences","publisher":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#organization","name":"LAB Focus","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png","contentUrl":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2020\/04\/cropped-cropped-tunnus_blogi-01.png","width":1342,"height":288,"caption":"LAB Focus"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/x.com\/LABfinland"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/#\/schema\/person\/da729f65c4a2fb9fd8f0b1ec7a2ab7d0","name":"tainask","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4a96427877ef826b76e80c27f60b266128094f522551459346efcf14282febb3?s=96&d=mm&r=g","caption":"tainask"},"url":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/author\/tainask\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21735","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21735"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21735\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21740,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21735\/revisions\/21740"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21736"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21735"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21735"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.lab.fi\/labfocus\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21735"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}