Suomessa ikärakenteen muutokset haastavat tulevaisuudessa etenkin sosiaali- ja terveysalaa, joka kamppailee tälläkin hetkellä työvoimapulan kanssa. Tutkijoiden arvioiden mukaan, sosiaali- ja terveysalalle tullaan tarvitsemaan lähes 200 000 […]
työnhakijakokemus
3 artikkelia
Perinteisen rekrytoinnin rinnalle on tullut uudenlaisia hakumenetelmiä. Erityisesti työvoimapulasta kärsivillä aloilla on otettu käyttöön uusia keinoja osaajien houkuttelemiseksi (Kuokkanen 2023). LAB-ammattikorkeakoulun tradenomiopiskelijat selvittivät syksyn 2022 […]
Rekrytointi on muuttunut paljon viimeisten vuosien aikana. Digitaalisuus ja uusien sukupolvien tapa toimia tekee rekrytoijien työn entistä haastavammaksi. Pelkät työpaikkailmoitukset ja sopivien hakijoiden odottelu eivät […]