Digitalisaatio on osa arkea oppimisessa, pedagogiikassa ja korkeakoulun strategisessa kehittämisessä. Digipedagogiikalla tarkoitetaan digitaalisten työkalujen ja ympäristöjen käyttöön ottamista ja hyödyntämistä opetuksessa. Nämä digitaaliset työkalut ja […]
Data ja teknologia hyvinvoinnin tukena
Miten ennakointitieto voisi palvella paremmin? Tätä kysymystä lähdettiin ratkomaan LAB-ammattikorkeakoulun LAB WellTechin asiantuntijoiden toteuttamassa asiakaskokemustutkimuksessa, jonka kohteena oli Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskuksen (Jotpa) osaamistarvekompassi.fi […]
Euroopan Unionin rahoittama European Network of Innovation Hubs for Sport and Vitality kokoaa yhteen alueellisia eurooppalaisia innovaatioekosysteemejä, jotka keskittyvät liikuntaan, urheiluun ja hyvinvointiin liittyviin ratkaisuihin. […]
Sosiaalinen media on noussut oleelliseksi työvälineeksi monissa työpaikoissa ja organisaatioissa, myös terveydenhuollossa. Se antaa uusia mahdollisuuksia toiminnan edistämiselle sekä terveydenhuollon ammattilaisten ammatilliselle kehittymiselle. Sosiaalisen median […]
Suomessa syntyy nykyään valtava määrä digitaalista terveydenhuollon dataa. Terveydenhuollon palveluntuottajat sekä julkisella että yksityisellä sektorilla tallentavat jo laajasti reseptitietoja Kanta Reseptikeskukseen ja terveystietoja Potilastietovarantoon (Kanta […]
Ultraäänikuvantaminen on yksi yleisimmistä lääkäreiden käyttämistä diagnostisista perustaidoista. Se mahdollistaa reaaliaikaisen, kokonaisvaltaisen ja potilasystävällisen arvioinnin ilman elimistön sisään kajoamista (Pirri ym. 2023). Sonopalpaatiolla tarkoitetaan ultraääniavusteista […]
Kuten muillakin yhteiskunnan toimialoilla, myös sosiaali- ja terveydenhuollossa digitalisaatio etenee nopeasti. Kasvokkaisia palveluja korvaavien digipalvelujen, kuten etävastaanottojen ja chat-palvelujen, avulla pyritään vastaamaan soten resurssihaasteisiin. (Pennanen […]
Sosiaali- ja terveysala on keskellä suurta murrosta, kun digitalisaation avulla muutetaan tapaa, jolla palveluita tarjotaan ja vastaanotetaan. Datan merkitys on kasvanut räjähdysmäisesti. Tämä kehitys tuo […]
Erilaiset hyvinvointiteknologiavaihtoehdot tarjoavat yrityksille uusia mahdollisuuksia tukea ja edistää työhyvinvointia. Hyvinvointiteknologia ei itsessään edistä työhyvinvointia, vaan siihen tarvitaan motivoitunut ja sitoutunut käyttäjä. Miten työntekijöitä voidaan […]