YRRE – Yrittäjäreservien kehittäminen -hanke järjesti 27.5.2021 webinaarin teemalla tulevaisuuden työ ja yrittäjyys. Tapahtumassa puhujina kuultiin eteläkarjalaisia yrittäjiä Arttu Muukkosta (Lehmus Roastery, Hito Hyvä) ja […]
LAB Focus on muuttanut
LAB Focus -blogi on siirtynyt uuteen osoitteeseen 1.10.2026. Blogi löytyy jatkossa osoitteesta LAB.fi / LAB Focus. Tätä sivustoa ei enää päivitetä.
The LAB Focus blog has moved to a new location on 1 October 2026. You can now find the blog at LAB Focus on LAB.fi. This website will no longer be updated.
Alle puolet suomalaisista omisti kirjastokortin vuonna 2018. Kiihtyvässä murroksessa tietoa on tarjolla runsaasti digitaalisessa muodossa. Perinteisien kirjojen rinnalle ovat tulleet e- ja äänikirjat. Kirjastot elävät […]
Maahanmuuttajat kohtaavat arjessa pulmatilanteita, joihin vastaamiseen ei tarvita virallisia ohjauspalveluita. Näihin pulmatilanteisiin pyrkii vastaamaan Arjen Apu -hanke tarjoamalla omankielistä tukea ja neuvoja arjen kysymyksiin. Hankkeen […]
Asiakasarvon luominen on yhä tärkeämpää B2B-markkinoinnissa. Erilaiset kriisitilanteet, kuten koronaviruksen aiheuttama pandemia, korostavat näitä niin kutsuttuja asiakassuhteiden totuudenhetkiä. Arvon muodostumisen tunnistaminen on tärkeää, sillä arvoelementeistä […]
Mikael Jungner on todennu, että kaikki mikä voidaan digitalisoida, digitalisoituu (Jungner 2015). Kuluttajan ja myyjän välinen vuorovaikutus ei tee tähän poikkeusta. Yritysten paine tarjota tuotteita […]
Pocket Gamer Connects -konferenssi on globaali, erityisesti mobiilipeleihin keskittyvä tapahtuma, jossa pienet ja suuret pelialan yritykset pääsevät inspiroitumaan uusista alan trendeistä, saavat vinkkejä oman toiminnan […]
Nykyään yhä useampi yleisurheiluseura ja kilpailunjärjestäjä tuskailee, mistä saada riittävästi talkooväkeä yleisurheilukilpailujen läpiviemiseksi. Toisinaan vapaaehtoisia tarvitaan pitkälti toistasataa henkeä useiden päivien ajan, jos kyseessä on […]
Kehityskeskustelu on strategisen johtamisen väline, joka toimiessaan linkittää työntekijän työn ja tehtävänkuvan organisaation strategiseen kokonaisuuteen (Aarnikoivu 2011, 76). Mitä sitten onnistuneelta kehityskeskustelulta edellytetään? Tähän lähdettiin […]
Digitalisaatio ja yhä nopeampaan tahtiin muuttuva ja uudistuva työelämä asettavat tulevaisuuden ammattilaisille yhtä enemmän paineita päivittää osaamistaan ja olla valmiita radikaaleihinkin suunnanmuutoksiin, mikäli työmarkkinoilla halutaan […]