Eri viestintäkanavissa ja keskusteluissa on jo pidemmän aikaa keskusteltu sote-alan olemassa olevasta ja jatkuvasti voimistuvasta työntekijäpulasta. Hoitotyön koulutusohjelmissa opiskelevista miehet edustavat selkeää vähemmistöä (Morales ym. […]
Health
Perusterveydenhuollon yksiköissä hoidetaan monenlaisista oireista kärsiviä potilaita vauvasta vaariin. Erityisesti potilaan systemaattiseen tutkimiseen ja kriittisesti sairaan potilaan tunnistamiseen vastaanotoilla tulee kiinnittää huomiota. Perusterveydenhuollon yksiköissä systemaattinen […]
Hoitoalan opiskelijoiden tukeminen harjoittelun aikana on tärkeää opiskelijoiden ammatillisen kehityksen ja itsevarmuuden kannalta. Harjoitteluissa perehdytään työelämässä tarvittaviin työtehtäviin ja sovelletaan opittua teoriapohjaa. Opettajan tehtävä on […]
Useimmat tutkimukset ovat todistaneet, että pelillistäminen parantaa oppimiskokemusta. (Saastamoinen ym. 2022) Saastamoinen (2023) tuo tutkimuksessaan ilmi, että pelillistäminen on uusi trendi, joka tulee lisääntymään tulevaisuudessa. […]
LAB-ammattikorkeakoulussa hyödynnetään opintojaksoista tullutta palautetta osana opintojakson kehittämistä. Opiskelijoiden antama palaute on tärkeä työkalu opettajalle erilaisten käytössä olevien opetusmenetelmien tarkasteluun ja opetuksen sisällön kehittämiseen. Palautetta […]
Etelä-Karjalan luonto ja siihen liittyvä kulttuuriperintö luovat upeita elämyksiä alueelle saapuville matkailijoille. Maakunnan tunnetuin luontonähtävyys Saimaa kätkee syliinsä tuhansia tarinoita ja kansainvälisesti arvokkaita geologisia kohteita, […]
Työhyvinvoinnin kehittäminen tapahtuu yhteistyössä, joten on tärkeä kerätä työntekijöiltä tietoa työhyvinvoinnista. Tänä päivänä työhyvinvointitietoa voi olla paljonkin käytettävissä yrityksissä. Tiedon käsitteleminen vie aikaa, jota tarvitaan […]
Luonto on olennainen osa suomalaista matkailun vetovoimaa. Tilanteen mukaan sillä voi olla matkailijan kokemukseen vahva vaikutus itseisarvona, havainto- ja elämysympäristönä tai harrastustoiminnan puitteena (Järviluoma 2006). […]
Roosin ym. (2023) mukaan sosiaali- ja terveysalalla on työvoimapula, mikä näkyy erityisesti ikääntyneiden hoitotyössä. Tulevaisuutta ajatellen onkin tärkeää, että myös lähihoitajien työvoiman veto- ja pitovoimaa […]