Johtaminen on oma taitolajinsa, johon eivät aina päde mitkään säännöt. Onnistunut johtajuus vaatii paitsi opeteltuja ja opittuja taitoja, myös tiettyjä persoonallisuuden piirteitä. Brandtin (2021) mukaan […]
vuorovaikutus
Hoivakodissa asukkaan läheiset haluavat olla osa asukkaiden arkea ja he ovat kiinnostuneita hoidosta. Saattohoidon tärkeänä osana on läheisten tuki, neuvonta ja käytännön asioiden ohjaus. Haastavissakin […]
Etätyö ja etäjohtaminen ovat pandemian jälkeen tulleet osaksi suomalaista työelämää. Yhä useampi esihenkilö ohjaa tiimiään etänä. Etänä johdettaessa vuorovaikutustaidot korostuvat, ja esihenkilön on tiedostettava digitaalisen […]
Sosiaali- ja terveysalalla tietoa on paljon, mutta se myös muuttuu ja uudistuu koko ajan. Työntekijöille on tärkeää, että tietoa on saatavilla riittävästi, tieto on ajantasaista […]
Kirjoittaja osallistui maaliskuun puolessavälissä 2023 Interregin järjestämään verkostoitumistapahtumaan Tukholmassa. Tapahtumassa avattiin Interreg-rahoitusohjelman toinen kierros, ja koko päivä ja sitä seurannut cocktail-tilaisuus oli aloitus- ja lopetuspuheenvuoroja […]
Työn tekemisen tavat muuttuivat, kun pandemian vuoksi välttämättömyydeksi muodostunut etätyö siirsi työympäristön kotiin. Etätyö jatkaa suosiotaan myös tulevaisuudessa ja sen rinnalla korostuu hybridityö, etä- ja […]
Digitalisaatio, nykypäivän trendi sekä toimintatapoja muokkaava ilmiö, on tuonut mukanaan sellaisen termin kuin Teollisuus 4.0, eli neljäs teollinen vallankumous. Jos kolmessa ensimmäisessä teollisessa vallankumouksessa puhuttiin […]
Luit aivan oikein. Hiiret todellakin leikkivät ruuduilla, kun aivotutkija Katri Saarikivi teetti aivosynkka-testin Tiimeistä toimeen -hankkeen webinaarissa 14.12.2022. Aivojen hyötykäyttö kannattaa Etäkohtaamisissa ollaan siirrytty aikakauteen, […]
Työssä jaksaminen, erilaisten ihmisten kanssa toimiminen ja oppiminen ovat nykyisiä haasteita työelämässä. Ihmiset kuormittuvat henkisesti eri tavoin työssään. Muun muassa näihin tarpeisiin yritykset ja organisaatiot […]